HR Manager/in in Österreich
Wie viel verdient man als HR Manager/in in Österreich
Als HR Manager/in verdienen Sie zwischen 38.500 EUR und 45.000 EUR Brutto im Jahr.
- Das ist ein Monatsverdienst zwischen 3.208 EUR und 3.750 EUR Brutto.
- Im Durchschnitt liegt das Jahresgehalt als HR Manager/in damit bei 39.231 EUR Brutto.
- Die Hälfte der erhobenen Löhne und Gehälter liegen überhalb von 39.000 EUR Brutto, das bedeutet einen Monatsverdienst von 3.250 EUR Brutto.
Mit diesem Einstiegsgehalt können Sie rechnen
Fangen Sie als HR Manager/in gerade erst an, können Sie mit einem Bruttoverdienst von durchschnittlich 45.000 EUR pro Jahr rechnen. Das sind im Monat 3.750 EUR Brutto.
Je nach Berufserfahrung ergeben sich folgende Verdienstmöglichkeiten:
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Verdienst nach Berufserfahrung
| Berufserfahrung | Jahresgehalt (Brutto) |
|---|---|
| 10 | 45.000 EUR |
| 12 | 38.500 EUR |
Verdienst nach Alter
Je nach Alter ergeben sich Unterschiede beim Lohn und Gehalt für den Beruf als HR Manager/in. In jungem Alter können Sie mit einem Bruttoverdienst von durchschnittlich 45.000 EUR pro Jahr rechnen. Mit steigendem Alter verändert sich der der Verdienst und liegt bei 38.500 EUR Brutto. Das entspricht einer Veränderung von -14%.
Je nach Alter ergeben sich folgende Verdienstmöglichkeiten:
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Verdienst nach Alter
| Alter | Jahresgehalt (Brutto) |
|---|---|
| 28 | 45.000 EUR |
| 47 | 38.500 EUR |
Verdienst nach Bundesland: Niederösterreich an der Spitze, Schlusslicht ist Oberösterreich
Je nach Arbeitsort ergeben sich Unterschiede beim Lohn und Gehalt für den Beruf als HR Manager/in. In Niederösterreich haben Sie die höchsten Verdienstmöglichkeiten. Einbußen beim Lohn müssen Sie dafür in Oberösterreich hinnehmen.
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Verdienst nach Bundesland
| Bundesland | Jahresgehalt (Brutto) |
|---|---|
| Niederösterreich | 41.538 EUR |
| Oberösterreich | 35.538 EUR |
| Steiermark | 40.615 EUR |